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第419节


雨月仍然十分谨慎。

    “我这里可是要加班的。”

    “理解、理解。”不等宇智波富开口,副手立刻上前一步,“生意忙,要加班不是理所当的么?”

    ?

    “再说了,加班好啊,加班才是锻炼,最好多多的加班。”

    多工作,多尝试……才可能得到开眼的诀窍嘛。

    他们只怕雨月小姐不让人干活,不给机会呢。

    又怎么会担心加班?

    这都行?

    虽然是老合作对象了,但事情太奇怪,雨月还是觉得再谨慎一些。

    “工资的话……”

    “不。”宇智波富岳总算找到机会了。

    “这是给族人锻炼自己的机会怎么能说工资呢?”

    不止不用给,倒贴钱都行——如果真的能开眼的话,他们愿意每人都倒贴一份!!

    第123章 (二合一)

    别说贴钱了。

    他们甚至还愿意再额外给补贴和雨月小姐的那个什么……什么奖金的。

    开一个给一份,上不封顶。

    虽然他们也知道这个可能性很低啦。

    但人,总要有梦想的对吧。

    雨月:……

    怎么越听越觉得有问题。

    再说了。

    “……我也不是真缺人缺到什么人都会直接雇啊。”

    确实她很喜欢用忍者(毕竟一能定个用),但也不是说只要是忍者她就一定会敞开门欢迎啊。

    啊这……

    宇智波富岳和副手愣了一下。

    他们还真没想到这点。

    毕竟……

    会雇佣忍者的人,怎么可能会拒绝宇智波啊。

    从来只有宇智波不做的工作,没有哪里的雇主会对宇智波有意见的。

    所以雨月这么一说,两人一时都不知道该怎么反馈了。

    “虽然是合作伙伴,但你们宇智波真的人人都了解雨月商店的工作内容和经营模式么?”

    “这个……这个我们可以第一时间适应的。”

    毕竟是宇智波啊,学习还不快么?

    副手第一时间回应。

    “而且我们可以一直工作,您说的加班什么的根本不是问题。”

    忍者执行任务的时候,哪个不是整个任务期间都要全神贯注努力工作呢?

    一天不会,那用五天的时间去学,剩下的时间不就都能做好了?

    “人怎么可能不休息?”

    雨月皱眉。

    当老板的,就算有一天一定要竭泽而渔,那也得可持续性的竭泽而渔啊。

    怎么可能一口气把人都熬死。

    虽然她这里加班是很多,但她从来都是给够钱的,事后不忙了也会抽时间让大家调休放假什么的。

    当然有些关键岗位的人确实是走不开。

    但那不是能者多劳么?

    责任重大,岗位离不开……这也是没办法的嘛。

    再说了这样工作也不全然只是为了雨月商店,也是他们自己在实现人生价值嘛。

    等

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