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七零夫妻养娃日常 第43节


一个闺女,林薇只有两个儿子,也是她赢。

    比工作,虽然她暂时没有工作,但林薇之前的工作被她给搅和黄了,算打平啊不对!她有工作了!

    ……

    高秀莲暗搓搓跟人说林薇坏话,被屡次打脸的时候,林薇正在专心养身体。

    说来也奇怪,她以前身体好得像头牛,从小到大生病次数屈指可数,开春淋雨都没怎么样。如今炎炎夏日,却被一场雨给送进了医院。

    虽然她当天就退了烧,但鼻塞却拖了近半个月才好,以至于原定的游泳课(宗老师授课)一推再推。

    而且鼻塞好了之后,林薇总觉得自己精神不济,身体比之前差了许多。为此她还特意去医院做了个全身检查,结果显示一切都好才放心。

    听说这件事后,刘丹劝道:“老话说病来如山倒,病去如抽丝,你几年不生一次病,可不得好好养养,你放宽心,好吃好喝的,过两个月就没事了。”

    “我们老家有个说法,小病不得得大病,我看你就是之前一直不生病,这次病了才觉得哪都不得劲。”杨怡说道。

    赵丽疑惑:“这话……是这意思?”

    “就算意思有差,道理总是这个道理,而且薇薇不做了检查吗?医生都说她没事,难道还能有错?”

    赵丽想那倒也是,就不说话了。

    邓湘云也说:“我以前听医生说过,小病不断的人看着身体差,实际上免疫力比长期不生病的人还好,我们身体很多小毛病,都是靠免疫力去抵抗的。”

    可能是检查过后心里踏实了,也可能真是病去如抽丝,继续将养半个月后,林薇总算是缓了过来。

    等她缓过来后,时间也走到了九月下旬。

    虽然崖州岛因为纬度低,四季变化不明显,但进入九月份后,温度也意思意思降了点,至少晚上睡觉没那么燥热了。

    而就在气温变化之际,高秀莲被安排到了国营饭店上班,专管打饭。

    说起来这事还是赵丽告诉林薇的,因为她家和赵家虽然就隔了条小路,算左右邻居,但因为之前的争吵,两家人基本不来往了,所以她没去关注高秀莲的近况。

    而赵丽之所以知道这件事,得从国营饭店和其他单位的合作关系说起。

    家属区外面很多都是小单位,职工人数最多的要数军区小学,也才二十多人,其他单位有七八名职工都算多的,有的单位甚至只有一两个人。

    像这样的小单位,当然不可能请专人做饭,成本太高承担不起啊。但偏偏这些单位基本都属于服务行业,随时可能有顾客上门,给半小时到一小时吃饭时间还行,关门俩小时让她们回家做饭?那不可能。

    但职工伙食问题得解决啊,总不能让人光干活不吃饭吧,于是就有单位找上了国营饭店,跟人商量从他们那订员工餐。

    都是部队下属单位,不管是员工还是领导,都是老熟人了。再说上头对国营饭店虽然没什么业绩要求,但饭店领导自己是有追求的,供应员工餐这事,既能给饭店创收,又能更好地为大家服务,傻子才不答应。

    于是,双方顺利达成合作。

    其他单位一看这办法可行,也纷纷跟上,让国营饭店给单位职工供应午饭。

    跟各单位合作前,国营饭店门脸就四五十平,进门是柜台,里面只摆了六张四人座的方桌。

    达成合作后,国营饭店门脸一再扩张,现在的门脸一排三间,其中两间打通,里面修了一排打饭窗口,添了十六张方桌。

    主营业务也分成了两大块,一块不变继续做小炒,另一块则跟职工食堂差不多,供应的是大锅饭,饭菜价格相较于小炒要稍微便宜点,又因为人手不够,职工食堂目前仍只接待合作单位职工,不对其他顾客开放。

    但有了大锅饭,住家属区的谁还愿意当冤大头去吃小炒,虽然味道好点,可它价格也贵啊。

    于是小炒这边的顾客只剩下那些来探亲的军人家属,他们住在招待所,没地方开火,又不能吃大锅饭,只能无奈选择小炒。

    但这样问题也接踵而至,这两年常有军人往上反应,觉得国营饭店把顾客区分开的做法很不人性化。

    国营饭店内部矛盾也不少。

    不管哪个行当都有鄙视链,厨师这行也是,大饭店的看不上小饭店的,小饭店的看不起做大锅饭的。

    所以当初国营饭店要搞大锅饭,大厨心里不大愿意,领导就安排了二把手去做,结果就做起来了。

    因为大锅饭生意好,饭店领导就把二把手提成了专管这块的大厨。但m.FENgYe-ZN.COm
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